本报讯（刘海 孙安） 2026年江苏城市足球联赛将于明年4月开赛，为组建一支富有竞争力的参赛队伍，12月11日，市委副书记、市长刘浩召开专题会议，研究推进宿迁足球队组建与集训工作。他强调，要深入学习贯彻习近平总书记关于体育和足球工作的重要指示批示精神，认真做好工作复盘，系统谋划组建工作，过细制定集训计划，全力打造一支能征善战、作风优良的足球队伍。

“建议再制定一个冬训的工作方案。”“可以考虑聘请专业营养师，保证球员的身体状态。”“建议再细化沟通机制，让球员、教练、球迷有良好的交流。”……会上，副市长武倩、市政府秘书长骆志弘和相关单位围绕健全球队运行机制、做好资金服务保障、完善相关规章制度等方面进行深入会商研讨。刘浩边听边记，不时与大家交流讨论。他指出，2025年江苏城市足球联赛在全国范围内引发了广泛关注，大大激发了市民心中的足球热情，有效提升了市民荣誉感和城市影响力。要细致总结今年的工作经验，加快补齐自身短板、强化专业训练，全面提升宿迁足球队的能力和水平。

刘浩强调，要高质量做好足球队组建工作。深刻认识足球队建设对城市形象的重要意义，强化球队思想建设、作风建设、纪律建设和专业能力建设，全力打造一支能征善战、作风优良的足球队伍。健全足球人才组织选拔、梯队培养等机制，探索专业化管理路径，夯实足球高质量发展人才支撑。要统筹开展各项工作。细之又细做好球队吃住行、学习、训练、比赛、健康医疗等保障，全过程、全方位强化球队服务和管理，让球队能够专心备赛、安心比赛。统筹推进青训中心、标准训练场建设，加快建设足球基地，同步做好球员训练、生活等各项基础配套。围绕提升城市影响力、群众参与度、赛事融合度，超前做好明年赛事“文体旅”促消费活动、宣传推广等策划，全面放大足球赛撬动效应。要建立健全各项制度。完善工作制度，明确重大事项报告、安全风险管控、应急处置预案等制度要求，形成赛前、赛中、赛后标准化工作流程。健全日常管理制度，强化球队日常生活、训练比赛、商业商务等管理，规范行为约束，严肃赛风赛纪，教育引导球员保持“不服输、敢拼搏”的竞技精神。健全资金使用、归集和管理制度，做到管好资金、管好队伍。要优化完善推进机制。优化沟通协调机制，构建涵盖组织部门、教练组、球员及社会各方的联动推进体系，确保沟通有效、执行有力。优化综合保障机制，强化后勤保障与资金支持，充分挖掘球队资源与商业潜力，推动球队健康可持续发展。建立多元化奖励激励机制，着力培育团队荣誉感、拼搏精神与凝聚力，激发队伍活力。